Отпуск по семейным обстоятельствам военнослужащим по контракту. Правила убытия в отпуск. Какие льготы положены супругам

Порядок предоставления отпусков военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, регламентирован статьей 11 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» (далее – Закон) и главой VIIПоложения о порядке прохождения военной службы (утверждено Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 года № 1237 «Вопросы прохождения военной службы», далее – Положение).Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодно на основании приказа командира воинской части предоставляется основной отпуск, который по их просьбе может быть предоставлен по частям. При этом продолжительность одной части не может быть менее 15 суток.Продолжительность основного отпуска устанавливаетсяв зависимости от общей продолжительности военной службы в льготном исчислении:менее 10 лет – 30 суток,10 лет и более – 35 суток,15 лет и более – 40 суток, 20 лет и более – 45 суток. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, а также на воинских должностях, исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, продолжительность основного отпуска увеличивается на срок до 15 суток или предоставляются дополнительные сутки отдыха в соответствии с нормами, устанавливаемыми Положением.Например, для военнослужащих, проходящих военную службу в районах Крайнего Севера и местностях с неблагоприятными экологическими условиями, она увеличивается на 15 суток, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера – на 10, с неблагоприятными климатическими условиями, в том числе отдаленных – на 5 суток.Военнослужащим, проходящим службу на воинских должностях, исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, продолжительность основного отпуска увеличивается на 15 суток. Перечнитаких должностей определяются руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба.При этом общая продолжительность основного отпуска с учетом дополнительных суток отдыха не может превышать 60 суток, не считая времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно.Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, но не менее одних суток в один конец. Если основной отпуск военнослужащим предоставлен по частям, время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, предоставляется только один раз.Помимо основного, предусмотрены дополнительные отпуска, которые предоставляются военнослужащим по контракту:1) признанным в соответствии с Федеральном законом «О ветеранах»
(в редакции Федерального закона от 2 января 2000 года №40-ФЗ) ветеранами боевых действий (продолжительностью 15 суток);
2) для подготовки к вступительным испытаниям и прохождения вступительных испытаний при приеме на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования, прохождения промежуточной и итоговой аттестации по указанным образовательным программам в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации(учебные отпуска);
3)на основании заключения военно-врачебной комиссии (отпуска по болезни);
4) подлежащим медико-психологической реабилитации в соответствии с пунктом 2.1 статьи 16Закона (реабилитационные отпуска);
5)отпуска по личным обстоятельствам (на срок до 10 суток) в случаях:
тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий;пожара или другого стихийного бедствия, постигшего семью или близкого родственника военнослужащего;в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, – по решению командира воинской части.При этом продолжительность отпуска по личным обстоятельствам увеличивается на количество суток, необходимое для проезда наземным (водным, воздушным) транспортом к месту использования отпуска и обратно;
6)общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более, – в один из трех лет до достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе либо в год увольнения с военной службы по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями (по желанию военнослужащего, отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток).Этот отпуск предоставляется также военнослужащим, проходящим военную службу после достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе и не использовавшим указанный отпуск ранее, который предоставляется один раз за период военной службы.Заместитель начальника аналитического отделаорганизационного управления Главной военной прокуратурыМарат Александров

Статья 11. Служебное время и право на отдых

• проверено сегодня
• закон от 31.01.2019
• вступила в силу 01.01.1998

Ст. 11 Закон о статусе военнослужащих в последней действующей редакции от 1 июля 2017 года.

Новые не вступившие в силу редакции статьи отсутствуют.

Сравнить с редакцией статьи от 01.01.2017 01.01.2016 01.09.2013 01.01.2009 01.01.2008 01.01.2007 29.07.2006 22.05.2006 26.02.2006 01.01.2005 29.04.2004 31.07.2001 01.01.2000 01.01.1998

Общая продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, за исключением случаев, указанных в пункте 3 настоящей статьи, не должна превышать нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, установленную федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Привлечение указанных военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени в иных случаях компенсируется отдыхом соответствующей продолжительности в другие дни недели. При невозможности предоставления указанной компенсации время исполнения обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени суммируется и предоставляется военнослужащим в виде дополнительных суток отдыха, которые могут быть присоединены по желанию указанных военнослужащих к основному отпуску. Порядок учёта служебного времени и предоставления дополнительных суток отдыха определяется Положением о порядке прохождения военной службы.

Для отдельных категорий военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в органах государственной охраны, другими федеральными законами может быть установлена иная, чем предусмотренная настоящей статьёй, общая продолжительность еженедельного служебного времени (ненормированный служебный день). Указанным военнослужащим предоставляется ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью до 10 суток. Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного отпуска за ненормированный служебный день определяются руководителем федерального органа исполнительной власти в области государственной охраны.

Продолжительность служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, определяется распорядком дня воинской части в соответствии с требованиями общевоинских уставов. При этом указанным военнослужащим ежедневно, за исключением случаев, определяемых общевоинскими уставами, предоставляется не менее восьми часов для сна и двух часов для личных потребностей.

Боевое дежурство (боевая служба), учения, походы кораблей и другие мероприятия, перечень которых определяется министром обороны Российской Федерации (руководителем иного федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба), проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени. Дополнительные сутки отдыха, компенсирующего военнослужащим участие в указанных мероприятиях, в счёт основного и дополнительных отпусков не засчитываются и предоставляются в порядке и на условиях, которые определяются Положением о порядке прохождения военной службы.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, участвующим в мероприятиях, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени, по их просьбе вместо предоставления дополнительных суток отдыха может выплачиваться денежная компенсация в размере денежного содержания за каждые положенные дополнительные сутки отдыха. Порядок и условия выплаты денежной компенсации устанавливаются руководителем федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба.

Военнослужащим, проходящим военную службу в соединениях и воинских частях постоянной готовности, переведенных в установленном порядке на комплектование военнослужащими, проходящими военную службу по контракту (далее - соединения и воинские части постоянной готовности), дополнительный отдых в соответствии с пунктами 1 и 3 настоящей статьи не предоставляется.

Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, а также военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в военных профессиональных образовательных организациях и военных образовательных организациях высшего образования, соединениях и воинских частях постоянной готовности и учебных воинских частях, предоставляется не менее одних суток отдыха еженедельно. Остальным военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляется не менее одних суток отдыха еженедельно, но не менее шести суток отдыха в месяц.

Дни отдыха предоставляются военнослужащим в выходные и праздничные дни, а при привлечении их в эти дни к исполнению обязанностей военной службы отдых предоставляется в другие дни недели.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодно предоставляется основной отпуск.

Продолжительность основного отпуска устанавливается:

• военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, - 30 суток;
• военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 10 лет и более, - 35 суток;
• военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 15 лет и более, - 40 суток;
• военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 20 лет и более, - 45 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в год поступления на военную службу по контракту и в год увольнения с военной службы исчисляется в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, а также на воинских должностях, исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, продолжительность основного отпуска увеличивается на срок до 15 суток или предоставляются дополнительные сутки отдыха в соответствии с нормами, устанавливаемыми Положением о порядке прохождения военной службы. При этом общая продолжительность основного отпуска с учётом дополнительных суток отдыха не может превышать 60 суток, не считая времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно.

Абзац исключен. - Федеральный закон от 26.07.2001 N 105-ФЗ.

По просьбе военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, основной отпуск может быть предоставлен им по частям.

Абзацы одиннадцатый - четырнадцатый утратили силу с 1 января 2008 года. - Федеральный закон от 06.07.2006 N 104-ФЗ.

Военнослужащим, получившим среднее профессиональное образование или высшее образование в военной профессиональной образовательной организации или военной образовательной организации высшего образования, основной отпуск предоставляется непосредственно после получения соответствующего образования.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, но не менее одних суток в один конец. Если основной отпуск военнослужащим предоставлен по частям, то время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, предоставляется один раз.

Военнослужащим - ветеранам боевых действий, указанным в Федеральном законе "О ветеранах" (в редакции Федерального закона от 2 января 2000 года N 40-ФЗ), предоставляется отпуск продолжительностью 15 суток.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляются учебные отпуска для подготовки к вступительным испытаниям и прохождения вступительных испытаний при приеме на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования, прохождения промежуточной и итоговой аттестации по указанным образовательным программам в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, а также курсантам военных профессиональных образовательных организаций и военных образовательных организаций высшего образования до заключения с ними контракта о прохождении военной службы в период обучения в указанных образовательных организациях предоставляются каникулярные отпуска во время перерывов в учебных занятиях на сроки, определяемые настоящим Федеральным законом и Положением о порядке прохождения военной службы. Каникулярный отпуск, предоставляемый указанным военнослужащим в летнее время (летний каникулярный отпуск), является основным отпуском, а каникулярный отпуск, предоставляемый в зимнее время (зимний каникулярный отпуск), является дополнительным отпуском и в счёт основного отпуска не засчитывается.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, являющимся соискателями ученых степеней, предоставляются творческие отпуска в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Военнослужащим на основании заключения военно-врачебной комиссии предоставляются отпуска по болезни.

Военнослужащим, подлежащим медико-психологической реабилитации в соответствии с пунктом 2.1 статьи 16 настоящего Федерального закона, на период медико-психологической реабилитации предоставляются реабилитационные отпуска в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы.

Отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется военнослужащему в случаях:

• тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий;
• пожара или другого стихийного бедствия, постигшего семью или близкого родственника военнослужащего;
• в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части.

Продолжительность отпуска по личным обстоятельствам, предоставляемого военнослужащему в соответствии с настоящим пунктом, увеличивается на количество суток, необходимое для проезда наземным (водным, воздушным) транспортом к месту использования отпуска и обратно.

Военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более, в один год из трёх лет до достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе либо в год увольнения с военной службы по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями кроме основного отпуска по их желанию предоставляется отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток. Указанный отпуск предоставляется также военнослужащим, проходящим в соответствии с федеральными законами военную службу после достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе и не использовавшим указанный отпуск ранее. Данный отпуск предоставляется один раз за период военной службы.

Супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.

Отпуска, предусмотренные пунктами 1.1, 5.1, 6, 8 - 10 настоящей статьи, отпуска, установленные для военнослужащих Законом Российской Федерации "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", и отпуска, предоставляемые после космического полета, являются дополнительными и в счёт основного отпуска не засчитываются.

Военнослужащим женского пола предоставляются отпуск по беременности и родам, а также отпуск по уходу за ребенком в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Все граждане нашей страны имеют право на труд и на отдых, оно декларировано в Конституции и Трудовом кодексе. Военные не являются исключением, их права и обязанности прописаны не только в основном указе, но и регламентированы Законом «О статусе военнослужащих». Право на отдых иногда нарушается в связи с необходимостью заступить на дежурство, в экстренных случаях должностное лицо могут отозвать из ежегодного отпуска.

В ч.1 ст.11 ФЗ «О статусе военнослужащего» прописано, что продолжительность рабочей недели не может превышать установленной Трудовым кодексом, но в некоторых случаях число рабочих часов растет с последующим предоставлением дополнительных дней отдыха. Служащие-контрактники могут быть вызваны на службу в выходной и праздничный день. Если распорядком В/Ч дополнительный выходной не предусмотрен, время переработки суммируется, и военным предоставляется дополнительный отпуск, который можно использовать, как вместе с основным, так и отдельно. Помимо основного и дополнительного, законом установлено право на отпуск по семейным обстоятельствам у военнослужащих.

Получение дополнительного отпуска

Право на дополнительный отпуск по личным причинам предоставляется, как срочникам, так и служащим по контракту.

Обратите внимание! Служба по призыву составляет 1 год, поэтому помимо семейных обстоятельств, никаких других законных поводов покинуть воинскую часть, у срочника нет.

Использование дополнительного отпуска не влияет на продолжительность других видов отдыха. Отпуск по личным обстоятельствам предоставляется военнослужащему в связи с его просьбой и поводом, предусмотренным законом, в случае:

• тяжелого состояния здоровья ближайшего родственника;
• смерти члена семьи;
• повреждения дома при пожаре, землетрясении, наводнении и иных стихийных бедствиях.

Семейные причины могут быть и другими, определить их важность имеет право командование части.

Близкие родственники

Перечень близких родственников установлен законодательством, к ним относятся:

• родители и усыновители;
• супруги;
• родные и усыновленные дети;
• родные братья и сестры;
• родители супруга.

Стандартный отпуск до 10 суток выдается военнослужащему при рождении ребенка. Если при родах умерла его жена, то по семейным причинам положено уже 90 дней. Предоставление отдыха сроком до 10-ти суток не включает в себя дни, потраченные на дорогу. Военный вправе пользоваться любым транспортным средством: наземным, водным, воздушным.

Право на продление отпуска

Если трагические происшествия случились в то время, когда солдат использовал ежегодный отпуск, он вправе взять свои законные 10 дней по семейным обстоятельствам. В этом случае основной отдых должен быть продлен на 10 суток плюс время на дорогу. Если военный заболел, отсутствуя по семейным обстоятельствам, дополнительные дни освобождения от службы ему не положены.

Отдельные категории

• ветеранам, воевавшим в других государствах;
• ликвидаторам и пострадавшим от взрыва на ЧАЭС и уравненным с ними лицам;
• военным, воспитывающим инвалида, не достигшего 16-летнего возраста;
• армейцам, воспитывающим в одиночестве ребенка, не достигшего 14-ти лет;
• многодетным солдатам, на чьем иждивении находятся 3-е и более несовершеннолетних детей;
  почетным донорам РФ.

Основной и дополнительный отпуска могут быть использованы друг за другом, если в рапорте изложена эта просьба, и нет возражений руководства В/Ч.

Разовый дополнительный отпуск

Помимо перечисленных, военному, отслужившему более 20-ти лет, может быть дан дополнительный отдых по личным причинам сроком до месяца. Он положен единожды за все время службы, Как правило, этим правом пользуются увольняющиеся контрактники, объединяя все положенные им за год отпуска.

Порядок обжалования

При необоснованном отказе в предоставлении отпуска по семейным обстоятельствам военнослужащий вправе обжаловать решение руководства в прокуратуре или суде. Правильное оформление документов дает возможность защитить свои права и восстановить справедливость. Подавая рапорт, пишите его в 2-х экземплярах, ссылайтесь на статьи закона, требуйте регистрации документа с указанием входящего номера на вашей копии. Юридически грамотному человеку, который знает основы законодательства, не откажут в законных требованиях.

Правила оформления отпуска по семейным обстоятельствам

Если у военнослужащего возникли обстоятельства, которые подпадают под возможность выделения отпуска, нужно знать порядок и условия освобождения от службы. В первую очередь следует подать рапорт на имя командира части, в котором нужно указать:

• причину для предоставления отпуска;
• предполагаемые сроки;
• место назначения и время, необходимое для проезда к нему.

Если военнослужащему положена матпомощь, в том же рапорте можно просить про ее выделение. Если в текущем году армеец не использовал ежегодное право бесплатного проезда, то можно просить и о выдаче военного проездного документа (ВПД). Уточните в кадровом подразделении порядок подачи рапортов, можно ли указать все свои просьбы одним документом. Если у военного есть непосредственный начальник, он должен подтвердить свое согласие и ходатайствовать перед вышестоящим командиром по существу рапорта своего подчиненного.

Отбытие в отпуск

Получив рапорт, командир части определяет законность требуемого отпуска, ставит визу на документе, что служит основанием для издания приказа. После ознакомления с распоряжением военный получает отпускное удостоверение, ВПД и матпомощь. Прибыв на место назначения, отпускник должен встать на учет в военкомате, поставив отметку о прибытии, не позже дня, следующего за датой приезда. Отметку об убытии нужно получить не ранее дня, предшествующего отъезду. Если населенный пункт, где будет находиться военнослужащий, расположен более, чем в 10 км от ближайшего военкомата, поставить штамп прибытия-убытия можно в местном органе власти или самоуправления. Если отпускник получил право на продление побывки или поменял местонахождение, он должен уведомить об этом военный комиссариат, в котором учтен на время отдыха. Отпускное удостоверение с отметками о его прибытии к месту отпуска и убытии из него, а также билеты «туда-обратно» военный обязан сдать в кадровое подразделение своей в/ч после возвращения к служебным обязанностям.

Задавайте вопросы, расскажите о проблемах, связанных с получением дополнительного отпуска в блоке комментариев.

Военная служба – это разновидность трудовой деятельности, сопряженной с серьезными физическими и психологическими нагрузками, а также в ряде случаев с опасностью для жизни и здоровья. Поэтому наравне с обязанностями и ответственностью, контрактники наделены государством правами и свободами, которые гарантируются действующим законодательством РФ. Среди дополнительных преференций, предоставленных им и более длительный, по сравнению со многими другими трудящимися, период ежегодного отдыха.

Продолжительность отпуска военнослужащих зависит от срока и места их службы, а также наличия статуса ветерана или участника боевых действий. При этом процедура оформления ежегодного отдыха для всех категорий служащий одинакова. В большинстве своем, если это не отпуск по уважительным основаниям, военному необходимо подготовить и направить своему командиру рапорт и получить согласие начальства.

Данная процедура также предусматривает ряд нюансов, которые необходимо учитывать при оформлении отпуска.

Нормативная база

Права и обязанности контрактных военнослужащих закреплены Конституцией РФ, а также отраслевыми нормативными актами. Основным федеральным законом, регулирующим трудовую деятельность военных, является ФЗ РФ «О статусе военнослужащего». Ст.11 данного закона содержит в себе информацию, касающуюся служебного времени военных и их права на отдых. Согласно п.5 этой статьи, а также ст.29 указа Президента РФ №1237 от 16.09.1999г. военнослужащим должен предоставляться ежегодный отпуск на основании приказа командира воинской части.

Как и в случае с иными трудящими, военные имеют право подать ходатайство о разделении времени основного отдыха на части. При этом одна из них должна составлять 15 или более дней.

На военнослужащих в равной степени распространяется действие как трудового законодательства, так и отраслевых нормативных актов, исходя из специфики их службы.

Расчет продолжительности ежегодного отпуска

Длительность периода ежегодного отдыха напрямую зависит от срока службы. Военные, находящиеся на службе менее 10 лет, имеют право на месяц (30 дней) основного отпуска. За каждые последующие пять лет к продолжительности отдыха прибавляется по 5 дней. Таким образом, контрактники со стажем от 10-ти до 15-ти лет получают уже 35 отпускных дней. Далее рост длительности отдыха продолжается вплоть до достижения им 45 дней. После этого продолжительность отпуска уже не увеличивается.

Отпускные дни, неиспользованные в текущем отчетном периоде, должны быть предоставлены контрактнику не позднее, первых 4-х месяцев следующего года. При этом за служащим сохраняется время отдыха, положенное ему в будущем году. Зачастую, в таких случаях отпуска не объединяются, а берутся по отдельности.

Кроме того, в ряде случаев служащим также полагаются дополнительные дни отпуска. Зачастую они присоединяются к основному периоду отдыха, но могут быть использованы и отдельно. Длительность такого отдыха не превышает 15-ти суток и предоставляется военным:

• Принимающим участие в боевых действиях;
• Служащим в сложных условиях или несущих опасность жизни и здоровью контрактника;
• Находящимся в районах Крайнего Севера и в местах, приравненных к нему;
• Несущим службу на территориях имеющих неблагоприятную экологию;

В соответствии с действующим законодательством общая продолжительность ежегодного отпуска, с учетом дополнительных дней, не должна превышать 60 суток. Кроме того, к данному времени также прибавляется до двух недель на дорогу до места отдыха.

Виды отпусков, предоставляемых контрактникам

Согласно порядку предоставления времени отдыха контрактным военнослужащим, они имеют право использовать такие типы отпусков:

• Ежегодный основной;
• Учебный – предусмотрен для служащих, проходящих обучение в военных образовательных учреждениях;
• Дополнительный;
• По уходу за новорожденным;
• Родовой – для служащих-женщин;
• По семейным и личным обстоятельствам.

Основной ежегодный отпуск контрактников длиться от 30-ти до 45-ти дней. Он предоставляется на основании рапорта служащего и приказа командира части.

Продолжительность ежегодного времени отдыха для военных в первый и последний год службы определяется путем деления на 12 длительность основного отпуска, установленного для данного гражданина (на основании имеющегося у него стажа службы) и умножения получившейся суммы на количество прошедших месяцев со дня его трудоустройства до завершения календарного года. При увольнении в расчет берутся месяцы с начала года и до предполагаемой даты исключения из личного состава части. Округление неполных месяцев производится в пользу служащего, как и в случае с гражданскими трудящимися.

В соответствии с действующим законодательством выход в отпуск военнослужащих осуществляется на основании плана, разработанного с учетом очередности и обеспечения части. Когда подходит время отдыха служащий подготавливает и направляет рапорт, который должен одобрить командующий части. После этого по его приказу контрактник может уходить в отпуск. Однако существует ряд категорий служащих, которым не требуется согласование с командиром части для использования дней отдыха. К ним относятся:

1. Служащие, являющиеся родителями-одиночками, на воспитании которых находится ребенок до 14-ти лет;
2. Граждане, имеющие трех и более несовершеннолетних детей;
3. Контрактники, воспитывающие детей-инвалидов до шестнадцатилетнего возраста;
4. Военнослужащие, чьи жены находятся в «родовом» отпуске;
5. Ветераны воинской службы;
6. Лица, имеющие статус Почетного донора РФ;
7. Военные, направляющиеся на больничный отпуск.

Больничный отпуск

В данном случае, направление выдается военно-врачебной комиссией, которая на основании проведенных обследований приходит к решению о необходимости прохождения лечения конкретным военнослужащим. Длительность данного периода может составлять от 30-ти до 60-ти дней в зависимости от состояния здоровья контрактника. При наличии показаний данный срок может быть продлен, но общая его длительность не может превышать 4-х месяцев, кроме исключительных случаев, установленных действующим законодательством.

Больничный отпуск, не является частью ежегодного основного периода отдыха, поэтому не заменяет его. При совпадении этих двух отпусков основной продлевается на количество дней нахождения на больничном.

Необходимо учитывать, что военнослужащие должны использовать отпуск в натуральном виде, то есть в виде дней отдыха. Замена их денежной компенсацией допускается в исключительных случаях. К примеру, перед увольнением сотрудник должен также использовать имеющиеся у него дни отдыха. Но при невозможности направления контрактника в отпуск для своевременного исключения из списков личного состава, может применяться компенсация неиспользованного времени отдыха. Замена также возможно при досрочном расторжении контракта, в случае если положенные дни не были использованы согласно с планом отпусков.

Дополнительный отпуск

Дополнительный отпуск предоставляется контрактникам проходящим службу в опасных или сложных условиях, принимающих участие в боевых действиях или являющихся их ветеранами. Длительность данного периода не превышает 15 дней и суммируется с ежегодным основным отдыхом. Служащий имеет право не присоединять эти дни, а использовать их отдельно. При этом учет использованных суток отдыха производится в специальном журнале в соответствии с порядком, закрепленным Приложением №2 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденном Указом Президента РФ №1237.

В случае если военнослужащий имеет право на получение дополнительных дней отдыха по нескольким основаниям одновременно, то они суммируются. При этом на них не действует установленное ограничение в 15 дней для доп. отпуска и 60 дней всего для ежегодного отдыха.

Учебный отпуск

Что касается учебного отпуска, то он предоставляется военнослужащим находящихся как на дневном, так и на заочном обучении в военных образовательных учреждениях, без отрыва от основного вида деятельности. Время отдыха может быть взято контрактником на период вступительных экзаменов, а также сдачи сессий и дипломного проекта.

Длительность данной разновидности отпуска определяется исходя из установленной продолжительности сессии в конкретном учебном заведении. Военнообязанный заранее получает направление, в котором указываются даты начала и окончания аттестации. На основании данного документа будет приниматься решение и о продолжительности учебного отпуска. Если контрактник является соискателем степени, то длительность его периода отдыха определяется нормативными актами РФ. Отпуск также может быть продлен на число дней, затраченных на дорогу до образовательного учреждения.

Также контрактным военным должен быть предоставлен отпуск, совпадающий с перерывами в учебе:

• 30 дней – в летний период;
• 15 дней – в зимний период.

По личным и семейным причинам

В данном случае отпуск предоставляется контрактным военным на срок до 10-ти дней, без учета дороги. Уважительная причина, послужившая основанием для предоставления времени отдыха в обязательном порядке должна быть подтверждена документально. К событиям, которые дают право на отпуск по личным причинам, относятся:

• Тяжелая болезнь или кончина близкого родственника;
• Чрезвычайная ситуация (пожар, наводнение, ураган и т.п.), постигшая семью военного.

Иные ситуации, требующие нахождения контрактника с семьей, рассматриваются командиром части отдельно. В таком случае длительность отпуска военнослужащего будет определяться на усмотрение начальства.

Отдельно необходимо рассмотреть обстоятельства, дающие право на получение отпуска по семейным причинам. К ним относятся периоды родового отдыха и времени ухода за малышом до достижения им полутора или трехлетнего возраста. При этом первый из них предоставляется только матери, тогда как предоставление выходных отцу в данном случае производится на усмотрение командира. Исключением являются ситуации, когда жена служащего не может самостоятельно заботить о новорожденном по причине тяжелой болезни, кончины или лишения её родительских прав. В таком случае военному предоставляется отпуск продолжительностью до 3-х месяцев.

Перед увольнением

Согласно действующим правилам весь полагающийся отпуск контрактник должен использовать до исключения его из личного состава части. Длительность отдыха за последний год исчисляется исходя из количества месяцев, которое прослужит военный в последнем его рабочем году.

Кроме того, если выслуга лет у военного составляет более 20-ти лет, то ему полагается дополнительный едино разовый отпуск за всю службу продолжительностью 30 суток. Он может быть предоставлен в любой момент по желанию служащего, но, зачастую его используют перед увольнением.

Оформление и подача рапорта

Как уже было отмечено выше, чтобы уйти в отпуск контрактнику необходимо написать рапорт и направить его командиру части. Данный документ должен содержать всю необходимую информацию о самом контрактнике, его семье виде отпуска. Правильно оформленный документ включает в себя следующие части, располагающиеся в указанной последовательности:

1. В правом верхнем углу документа располагается информация о командире, которому направляется рапорт.
2. Ниже по центру листа – указание наименования документа.
3. Просьба о предоставлении отпуска (к примеру, на основании плана (графика) отпусков) с указанием периода (дата его начала и окончания) и местом выезда.
4. Выписка проездных документов на служащего и членов его семьи с указанием места прибытия и вида транспорта.
5. Ходатайство о выплате мат. помощи на семью и санаторно-курортное лечение.
6. Указание данных членов семьи военного.
7. Точный адрес нахождения военного на время отдыха.
8. Информация о лице, которое будет временно исполнять обязанности контрактника, отправляющегося в отпуск.
9. Дата написания, ФИО, должность и звание военного, его подпись.

Надлежащим образом оформленный документ передается на рассмотрение начальству. При согласии командир части издает приказ о направлении служащего в отпуск, после чего военному начисляются отпускные и компенсация стоимости проезда до места отдыха.

Отпускные довольствия

Одним из основных отличий денежного довольствия военнослужащих является его выплата вне зависимости от фактического нахождения на службе. Таким образом, во время отпуска контрактника ему продолжает начисляться зарплата в обычном размере. Это касается и времени нахождения его на больничном.

При этом служащим не выплачивается отдельно отпускные. Они продолжают получать денежное довольствие в день зарплаты. Однако при этом, перед уходом в отпуск им полагается начисление мат. помощи в размере месячной оплаты труда.

Как правильно предоставить военнослужащему отпуск по личным обстоятельствам?tc "КАК ПРАВИЛЬНО ПРЕДОСТАВИТЬ ВОЕННОСЛУЖАЩЕМУ ОТПУСК ПО ЛИЧНЫМ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАМ?"
А.А. Водопьянов, офицер 4-го направления Управления делами Министерства обороны tc "А.А. Водопьянов, офицер 4-го направления Управления делами Министерства обороны "Российской Федерации

Понятие предоставления военнослужащему отпуска по личным обстоятельствам на сегодняшний день законодательно закреплено Федеральным законом
·О статусе военнослужащего
· от 27 мая 1998 г.
· 76-ФЗ (далее
· Федеральный закон). Вопросу служебного времени и праву на отдых военнослужащих посвящена ст. 11 данного Закона. П. 10 этой статьи определяет случаи предоставления и продолжительность отпуска по личным обстоятельствам.tc "Понятие предоставления военнослужащему отпуска по личным обстоятельствам на сегодняшний день законодательно закреплено Федеральным законом
·О статусе военнослужащего
· от 27 мая 1998 г.
· 76-ФЗ (далее
· Федеральный закон). Вопросу служебного времени и праву на отдых военнослужащих посвящена ст. 11 данного Закона. П. 10 этой статьи определяет случаи предоставления и продолжительность отпуска по личным обстоятельствам."
Необходимо различать отпуск по личным обстоятельствам, предоставляемый на срок до 10 суток, и отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток. Разница между данными видами отпусков состоит в том, что отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется в определенных Федеральным законом случаях, которыми могут быть:
тяжелое состояние здоровья или смерть (гибель) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий;
пожар или другое стихийное бедствие, постигшее семью или близкого родственника военнослужащего.
Помимо вышеуказанного перечня случаев предоставления отпуска по личным обстоятельствам военнослужащим, проходящим военную службу по контракту и по призыву, предусмотрена возможность получения указанного отпуска в других исключительных случаях, когда по решению командира воинской части присутствие в семье военнослужащего необходимо.
Данный вид отпуска в соответствии со ст. 28 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г.
· 1237, является дополнительным и предоставляется военнослужащим, проходящим военную службу по контракту и по призыву.
Предоставление данного отпуска как за период военной службы, так и за текущий год в количественном отношении Федеральным законом не ограничено. Соответственно особенностями предоставления данного вида отпуска по личным обстоятельствам являются:
исключительный случай, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, и принятие решения командиром части о предоставлении такого отпуска;